深圳罗湖成立菁英人才协会助力创新发展

深圳市罗湖区菁英人才协会成立大会9月7日在罗湖区党群服务中心召开。来自各行业、各领域的菁英人才和优秀企事业单位共60多人出席本次大会。大会邀请了罗湖区委常委、组织部长范德繁、副区长庄睿宁、区有关部门领导出席参加。会员们开展了广泛深入的联谊交流，畅谈人才强区和人才创新创业的发展大计，会议踊跃热烈。大会审议通过了协会章程，选举产生了第一届理事会领导机构，选举产生了会长、副会长、秘书长等协会领导人，“千人计划”科学家、深圳市瀚海基因生物科技有限公司董事长贺建奎当选首任会长。

罗湖区菁英人才协会是由深圳市真迈生物科技有限公司、深圳市和信中欧金融科技研究院、深圳市恒驰文化传播有限公司、深圳市一览菁英网络科技有限公司等4家发起单位，与罗湖菁英人才吴峰华（深圳市同泰富珠宝首饰股份有限公司董事长）、王汉第（广州智立国际贸易有限公司董事长）、叶朱荪（深圳市软通动力信息技术有限公司总经理）、王钧（天地英才管理顾问（北京）有限公司深圳分公司总经理）等4名发起人共同发起成立，目前已吸收60多位菁英人才会员。

贺建奎会长表示，长期以来，罗湖区委区政府高度重视人才工作。罗湖区确立了创新驱动和人才强区的战略，将人才优先发展作为新时代城区发展的核心战略。协会将会牢固树立以人才优先发展的核心理念，借助罗湖区广大高层次人才和用人单位的优势，发挥罗湖区菁英人才协会“智库”作用，大力引进科技创新人才，助力罗湖区打造“科技+金融+消费+现代服务业”的创新型都市经济体系。

罗湖区委常委、组织部长范德繁、副区长庄睿宁在成立大会上分别致辞，庄睿宁通报了罗湖区经济社会发展的有关情况，表示在市委市政府的正确领导下，罗湖区深入贯彻落实党的十九大精神，以走在最前列为标准，坚持高质量高品质发展理念，大力推动质量变革、效率变革、动力变革，努力破解不平衡不充分短板，经济效益有新提高，产业转型有新进展，城区品质有新提升，各项工作取得了明显的进步。庄睿宁表示今后罗湖区将着眼于自身在粤港澳大湾区和“一带一路”建设中的功能定位，打造“科技+金融+消费+现代服务业”的创新型都市经济体系，实现罗湖全面振兴。这些目标的落实，更加需要人才协会各位个人会员和单位会员的全力奉献和支持。

罗湖区委常委、组织部长范德繁对协会的发展提出了殷切希望，一是希望协会凝聚好各类高层次人才，成为强化党管人才工作的重要抓手。发挥人才协会龙头引领作用，凝心聚力，开展形式多样的学术、讲座、沙龙等交流活动。二是希望创新人才服务工作机制，协助政府做好人才服务。配合政府机构改革，逐步承接一些人才工作的具体事项以及一系列后续服务等，实现人才服务工作的社会化、市场化运作。三是希望做好人才联谊交流工作，成为区领导联系高层次人才的窗口和渠道。积极搭建党委政府对人才政治引领、凝心聚力的新平台，充分调动和发挥人才的积极性和创造性。四是希望发挥好“菁英人才”智库作用，为进一步完善罗湖区人才及产业政策体系、推进创新创业工作提供智力支持。利用“菁英人才”判断行业发展的专业视角，为罗湖区研究制定各项政策献计建言，切实发挥高层次人才的“外脑”作用,实现高层次人才研究成果、专业意识和敏锐判断向对策建议的转化，推进各项政策实施取得良好成效和不断完善。五是希望发挥好“菁英人才”影响力，成为推介罗湖人才政策的窗口。形成人才裂变效应，吸引更多人才参与到罗湖社会经济建设工作中来。

近年来，罗湖区坚持以人才优先发展作为新时代城区发展的核心战略，到2020年，罗湖区将培育引进A类“菁英人才”100名，B类“菁英人才”300 名，C类创新创业类“菁英人才”600 名，引进孔雀计划、千人计划、及其他海内外高层次人才创新项目或团队15个以上。大专以上人口占全区常住人口比例提高至31%，高技能人才占技能人才总量的30%以上。罗湖区菁英人才协会将出智出力，全力配合区委区政府做好人才服务工作，推进人才创新创业，走在最前列，为打造创新性都市经济体系提供强有力的人才支撑。